Na Sanofi, perseguimos o poder da ciência para melhorar a vida das pessoas.

Este objetivo comum, ousado mas humilde, une todos os funcionários da Sanofi, em todo o mundo, na nossa busca contínua de tornar a vida melhor para as pessoas e comunidades que servimos. É a bússola que nos orienta no trabalho que fazemos todos os dias.

Mas o nosso objetivo é mais do que apenas palavras; são as ações que tomamos para conquistar a confiança dos nossos parceiros – e a forma como nos apresentamos uns aos outros – que realmente importam. Adotar os nossos comportamentos Play to Win, seguir uma estratégia clara e a longo prazo e criar uma cultura que permita às pessoas trazerem o seu Eu pleno para o trabalho, desencadeia o nosso progresso, mantendo os mais elevados padrões éticos.

O nosso Código de Conduta resume todos estes elementos.

É a “constituição” da nossa empresa, uma leitura obrigatória e pré-requisito para todos os funcionários da Sanofi e para aqueles com quem fazemos negócios.

Representa também um compromisso público para com os nossos parceiros – profissionais de saúde, doentes, cientistas, investidores – que têm o direito de saber o que nós, como Sanofianos, valorizamos e como vivemos o Play to Win com integridade.

Como líderes mundiais em cuidados de saúde, temos a responsabilidade de sermos éticos nos nossos esforços e, ao mesmo tempo, lutar por mudanças que importam. A nossa missão é contribuir para elevar a voz dos doentes, realçar a importância da inovação científica e construir sistemas de cuidados de saúde sustentáveis com todos os nossos parceiros.

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Tal como a nossa sociedade continua a evoluir e a modernizar-se, também nós devemos fazê-lo. Quer seja a nível tecnológico, científico ou cultural, estamos sempre a adaptar-nos. A revolução digital e a ciência de dados começaram apenas a remodelar os sistemas de cuidados de saúde. A mobilização para uma maior justiça social e equidade apela a ações empresariais rápidas e concretas. A luta contra as alterações climáticas requer um planeamento a longo prazo. Como empresa, devemos compreender e mitigar os riscos que estas evoluções podem ter nas nossas operações e reputação e, de igual importância, aproveitar as oportunidades que podem trazer para nos ajudar a criar um impacto real e mensurável.

Cada funcionário tem a responsabilidade de defender os valores da Sanofi e um papel a desempenhar na promoção do nosso sucesso enquanto empresa moderna de cuidados de saúde. Uma empresa que está sempre focada em realizar negócios de forma responsável e em respeitar os direitos humanos. Uma empresa que assume riscos ponderados para desenvolver medicamentos e vacinas inovadores e torná-los acessíveis a pessoas que precisam deles o mais rapidamente possível. Uma empresa que coloca a diversidade, a equidade e a inclusão, bem como a saúde e a sustentabilidade ambiental no centro das suas ambições. Uma empresa que está sempre focada em fazer o que está certo, da forma certa.