サノフィは、人々の暮らしをより良くするため科学のもたらす奇跡を追究します。
この共通の使命は、大胆でありながら謙虚であり、私たちがソリューションを提供する人々とコミュニティの暮らしをより良くするための継続的な探求において、世界中のサノフィの全従業員を結びつけるものです。それは、私たちが日々行う業務において、私たちを導くコンパスです。
しかし、私たちの使命は単なる言葉だけではありません。それはステークホルダーの信頼を得るために私たちが取る行動であり、お互いにそれをどう体現するかは本当に重要です。Take the Lead戦略を受け入れ、デジタル変革を加速し、イノベーションの文化を育むことで、最高の倫理基準を維持しながら、画期的なソリューションの先駆者となることができます。
当社の行動規範は、これらすべての要素を要約しています。
これは当社の「憲法」といえ、サノフィの全社員および当社が取引を行う社員にとって必須の前提条件です。
また、この行動規範はサノフィの社員がイノベーションを通じて価値を創造し、誠実にビジネスを遂行する姿勢を示すものであり、医療従事者や患者さん、科学者、投資家などのステークホルダーに対する当社のコミットメントも表しています。
ヘルスケアの世界的リーダーとして、私たちにはその重要な変化を追求しながら、倫理的であるという責任があります。当社の使命は、患者さんの声を吸い上げ、科学的イノベーションの重要性を強調し、すべてのステークホルダーとともに持続可能な医療システムの構築に貢献することです。当社の継続的なデジタル変革の旅は、これらの取組みを強化し、よりパーソナライズされたソリューションを提供し、科学的発見を加速し、医療エコシステム全体でより大きな価値を生み出すことを可能にします。
私たちの社会が進化し、近代化し続けるように、私たちもそうしなければなりません。技術、科学、文化を問わず、私たちは常に適応しています。当社のデジタル変革は、創薬を加速させ、データを駆使した考察を通じて患者ケアを強化するなど、私たちの働き方をすでに変革しています。私たちが採用してきたデータとデジタル革命は、イノベーションのための新しい機会を創出しながら、医療システムを根本的に変革しています。より大きな社会正義とエクイティを推進していくためには、迅速で具体的な企業行動が必要です。気候変動との戦いには長期的な計画が必要です。企業として、これらの進化が当社の業務とレピュテーションに及ぼすリスクを継続的に理解し、軽減するとともに、同様に重要なのは、デジタルスキルと技術の進歩を活用して、現実的で測定可能な影響を生み出すことです。
すべての従業員は、サノフィのバリュー（Values）を体現し、現代のデジタル対応医療企業としての成功を推進する責任があります。当社は、画期的な医薬品やワクチンを開発するためのイノベーションを取り入れながら、責任を持って事業を行う企業です。テクノロジーを活用して、アクセシビリティと患者さんの転帰を改善します。私たちは、インクルージョン、デジタル変革、環境サステナビリティを、私たちの大きな志の中心に据えています。何よりも、ヘルスケアの未来をリードしながら、正しいことを、正しい方法で行うことに引き続き注力しています。
