Defensa de la diversidad, la equidad y la inclusión

En Sanofi, queremos reflejar la diversidad de nuestras comunidades, dando rienda suelta a nuestro yo más auténtico cada día para transformar la práctica de la medicina. Queremos tener un impacto en el mundo a través de quiénes somos, qué hacemos y cómo lo hacemos, y reconocemos que la única forma de hacerlo es hacerlo juntos con una mentalidad “All In” (“apostándolo todo”).

La diversidad, la equidad y la inclusión son parte integral de la estrategia Play to Win de Sanofi. Nos ayudan a reinventar nuestra forma de trabajar e impulsar nuestra transformación cultural mediante:

La consolidación de un liderazgo representativo: Debemos crear equipos de liderazgo que reflejen la diversidad de las comunidades a las que servimos para poder aprovechar una gama más amplia de perspectivas y estar más conectados con las necesidades de nuestros pacientes, empleados, clientes y partes interesadas.
La creación de un entorno de trabajo en el que podamos aportar lo mejor de nosotros mismos: A través de la diversidad, la equidad y la inclusión, nuestros empleados deben sentirse capaces de liberar todo su potencial para que podamos fomentar la creatividad y la innovación.
La interacción con nuestras diversas comunidades: para cambiar la práctica de la medicina, debemos ser ciudadanos del mundo, defendiendo la inclusión y la diversidad con nuestras partes interesadas externas.

Cómo maximizamos Oportunidades

Al aumentar la concienciación y profundizar en la comprensión. Abordamos la diversidad, la equidad y la inclusión en nuestra propia comunicación y catalizamos las conversaciones a todos los niveles para impulsar una mayor equidad de género, cultura y orígenes, LGBTQ+, generaciones y capacidades.
Al mejorar la creatividad y la innovación. Creamos equipos que reflejan la diversidad de nuestros empleados, ya que creemos que combinar las distintas identidades de nuestro personal y nuestros socios comerciales es una fuente de fortaleza y un ingrediente clave de nuestro éxito.
Al asegurarnos de que nuestros lugares de trabajo sean accesibles. Garantizamos la accesibilidad en nuestros centros, proporcionamos tecnologías inclusivas y promovemos formas de trabajar que permitirán a todos los empleados ser plenamente productivos.
Al comprometernos a representar mejor la diversidad de pacientes en nuestros ensayos clínicos.
Aumentando la inclusión de grupos históricamente infrarrepresentados en nuestros procesos de abastecimiento por medio del programa de diversidad de proveedores de Sanofi.

Cómo minimizamos Riesgos

Tenemos tolerancia cero con el acoso (por ejemplo, físico, sexual, psicológico, verbal o de cualquier otra forma) y toda forma de discriminación por razón de: género, identidad, edad, origen, religión, raza, patrimonio, orientación sexual, aspecto físico, discapacidad sanitaria, actividad sindical, opiniones políticas, nacionalidad, situación familiar o cualquier otro motivo.
Prohibimos cualquier conducta que pueda afectar de forma negativa a la dignidad de las personas.
Evitamos la homogeneidad proporcionando a los empleados el apoyo que necesitan para garantizar que se escuchen sus voces.

Respeto por las personas, fomento de la seguridad y el bienestar psicológicos

Como nuestro propósito es mejorar la vida de las personas, nos comprometemos a mantener el respeto por cada persona en todo el mundo. Esto incluye la salud física y psicológica, la seguridad y el bienestar de los empleados de Sanofi, así como nuestro respeto por los derechos y libertades humanos, los derechos laborales y el trabajo decente entre todas las personas.

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Respeto por las personas, fomento de la seguridad y el bienestar psicológicos

Como nuestro propósito es mejorar la vida de las personas, nos comprometemos a mantener el respeto por cada persona en todo el mundo. Esto incluye la salud física y psicológica, la seguridad y el bienestar de los empleados de Sanofi, así como nuestro respeto por los derechos y libertades humanos, los derechos laborales y el trabajo decente entre todas las personas.

En Sanofi, creamos un entorno en el que todos pueden sentirse seguros y apoyados para aportar todo su ser al trabajo. Esto permite la innovación y la creatividad, para que podamos seguir el progreso de las personas a las que servimos.

Queremos que todos los empleados de Sanofi tengan una experiencia con propósito. Por eso hacemos que la salud física y psicológica, la seguridad y el bienestar sean una prioridad. Nuestro enfoque de “Todo bien” incluye:

Mentes sanas: apoyar el bienestar emocional y mental
Cultura laboral saludable: crear una cultura de respeto, solidaria e integradora en todos los niveles
Finanzas saludables: ayudar a cada uno de nosotros a administrar y mantener el control de nuestras finanzas en todas las etapas de la vida; y
Cuerpo sano: apoyar una buena salud física, centrándonos en la prevención y en una atención sanitaria de calidad

Entendemos que, para que los empleados de Sanofi adopten los comportamientos Play to Win, debemos:

garantizar una base de salud y seguridad física y psicológica;
generar confianza mutua e interpersonal, y
permitir que nuestros empleados se sientan seguros, hablen sin reservas y asuman riesgos de manera reflexiva.

Estos objetivos están en línea con nuestros principios de justicia organizativa en lo que respecta a denunciar e informar de inquietudes para promover un entorno de trabajo seguro y positivo.

Extendemos nuestro respeto a todas las personas a través de nuestro compromiso con la Declaración Universal de los Derechos Humanos de las Naciones Unidas (ONU), los Principios Rectores sobre las Empresas y los Derechos Humanos de la ONU y la Declaración de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) relativa a los Principios y Derechos Fundamentales en el Trabajo, junto con los Convenios Fundamentales de la OIT.

Cómo maximizamos Oportunidades

Estamos creando salud psicológica y seguridad en todos los niveles de nuestra organización a través de oportunidades de aprendizaje y desarrollo para aumentar el compromiso, el rendimiento y la motivación para asumir riesgos reflexivos a fin de aportar soluciones innovadoras.
Estamos fomentando más feedback y generando más impacto mediante la medición y el seguimiento de los niveles de seguridad psicológica a través de encuestas anuales.
Apoyamos el bienestar físico y un estilo de vida saludable a través de diversas iniciativas como Move Often (Moverse a menudo), Eat Well (Comer bien), Stay Healthy (Mantenerse sano) y los programas de atención médica de calidad de Sanofi, que ofrecen muchas herramientas prácticas, campañas de concienciación y programas de prevención.
Nuestro Programa de asistencia para empleados incluye asesoramiento sobre temas psicológicos, financieros y legales, lo que garantiza que nuestro personal siempre tenga un lugar al que acudir si tiene dificultades en sus vida personal o profesional.
Estamos fomentando una cultura de trabajo saludable mediante la implementación de un entorno de trabajo en el que nuestros empleados se sientan capacitados para rendir, seguros para alzar la voz y apoyados, sean quienes sean y estén donde estén, a través de programas como Gender-Neutral Parental Leave (Baja por maternidad/paternidad).
Al apoyar la educación de nuestros empleados, socios comerciales y partes interesadas, así como la difusión de información precisa y rutinaria a los pacientes y partes interesadas a través de diversos canales, avanzamos en la innovación y el conocimiento y la comprensión científica, a la vez que capacitamos a las personas para mejorar la salud humana.

Cómo minimizamos Riesgos

Evitamos los riesgos psicosociales a través de diversas iniciativas. Estas incluyen programas de concienciación, herramientas de diagnóstico para detectar manifestaciones tempranas, así como educación sobre salud mental y una línea telefónica de asistencia al empleado que funciona las 24 horas del día.
Proporcionamos apoyo para minimizar el impacto y el riesgo de eventos desafortunados en la vida. Proporcionamos a nuestros empleados herramientas y recursos para ayudarles a mantener el control y planificar su futuro.
Facilitamos una cultura de hablar sin miedo a represalias. Nuestra gente debe sentirse segura de saber que se investigará cualquier inquietud que se plantee y, si está justificada, irá seguida de acciones que traten a todas las personas afectadas de forma equitativa y justa, de acuerdo con nuestros principios de justicia organizativa.
Respetamos las libertades y los derechos humanos reconocidos internacionalmente, los derechos laborales y el trabajo digno, y tratamos de promoverlos siempre que podemos.

Defensa de la diversidad, la equidad y la inclusión

En Sanofi, queremos reflejar la diversidad de nuestras comunidades, dando rienda suelta a nuestro yo más auténtico cada día para transformar la práctica de la medicina. Queremos tener un impacto en el mundo a través de quiénes somos, qué hacemos y cómo lo hacemos, y reconocemos que la única forma de hacerlo es hacerlo juntos con una mentalidad “All In” (“apostándolo todo”).

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Protección de la privacidad de los datos y protección de la información

Sanofi está comprometida con la privacidad de los datos y la seguridad de la información en todos los niveles de nuestra organización para el beneficio de los pacientes, nuestros empleados y las partes interesadas, y para garantizar el pleno cumplimiento de las obligaciones reglamentarias.

Las capacidades de transformación digital y procesamiento de datos están fortaleciendo la forma en que Sanofi interactúa con las personas y las organizaciones para lograr nuestro propósito. El tratamiento de datos, desde la recogida hasta el almacenamiento, es ahora un componente clave de nuestra relación con los pacientes, los profesionales sanitarios, los miembros de la comunidad científica, los clientes y usuarios de nuestros productos y servicios, y nuestros empleados y socios comerciales. Para salvaguardar la privacidad de los datos, hemos implementado un Marco de gobernanza de privacidad global que garantiza una protección óptima de los datos personales. También hemos adoptado un Marco de ciberseguridad y seguridad para mantener la seguridad y confidencialidad de nuestros sistemas, activos, información y bases de datos de tecnología de la información.

Cómo maximizamos Oportunidades

Al implementar y mejorar constantemente las mejores prácticas en privacidad de datos y seguridad de la información, Sanofi genera confianza y proporciona seguridad legal para nuestro ecosistema de datos vitales e información sensible.
Al proporcionar experiencia, orientación y apoyo a nuestros empleados y partes interesadas, les ayudamos a tomar las decisiones correctas al recopilar, procesar y compartir datos personales, de acuerdo con nuestros valores.
Al aplicar un enfoque basado en el riesgo en el diseño de controles adecuados para mantener la eficiencia operativa, mientras se cumplen las expectativas de privacidad de pacientes, personas y reguladores.
Al permitir la estrategia digital de Sanofi a través de herramientas y directrices innovadoras, implementamos la privacidad por diseño y la seguridad de los datos en las etapas iniciales de cada proyecto.
Al desarrollar un enfoque proactivo de la privacidad de los datos, alineamos nuestros objetivos y fomentamos la confianza con las autoridades de protección de datos y otros organismos reguladores.

Cómo minimizamos Riesgos

Reconocemos las variaciones de las normativas en los países en los que operamos e implementamos el Marco global de gobernanza de la privacidad y las políticas de Protección de la información, que consisten en estándares, procedimientos, plantillas y herramientas diseñadas para garantizar el cumplimiento de las leyes de privacidad y los estándares de seguridad aplicables.
Evitamos los eventos de seguridad a través de procedimientos específicos, así como medidas físicas, lógicas, organizativas y técnicas, además de programas dedicados para abordar riesgos internos y amenazas externas.
Detectamos y gestionamos activamente eventos de seguridad y privacidad como ciberataques, violaciones de la seguridad de los datos personales y solicitudes de derechos de los interesados, garantizando que las partes pertinentes estén informadas y respaldadas.
Nos aseguramos de que cada proyecto que implique datos personales aplique principios de privacidad por diseño y transparencia a través de una hoja de ruta de cumplimiento paso a paso.
Llevamos a cabo la diligencia debida y la supervisión activa para ayudar a garantizar que Sanofi solo trabaje con socios comerciales fiables al transferir datos personales dentro o fuera de la empresa, al tiempo que garantizamos que se implementan medidas contractuales adecuadas para salvaguardar todas las transferencias.
Designamos una red de responsables y defensores de la privacidad en Sanofi para proporcionar experiencia práctica y apoyo donde y cuando sea importante, y para coordinarnos con nuestras partes interesadas.
Aumentamos la concienciación general a través de la educación y la comunicación para reforzar nuestra cultura de privacidad y protección de la información, lo que nos hace más resilientes a las amenazas de seguridad.

Competir de forma libre y justa

Sanofi se esfuerza por ofrecer mejores resultados para los pacientes, las comunidades y las partes interesadas proporcionando tratamientos innovadores en el momento adecuado y por las razones correctas. Apoyamos la igualdad de condiciones en la que las empresas persigan libre y equitativamente los milagros de la ciencia sin ventajas indebidas.

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Erradicación del soborno y la corrupción

Sanofi no tolera ninguna forma de soborno o abuso de poder para beneficio personal, tanto entre nuestros empleados como entre los socios comerciales, así como entre las partes interesadas implicadas en perseguir los milagros de la ciencia para mejorar la vida de los pacientes.

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Uso de redes sociales y comunicación responsable

En Sanofi, nos aseguramos de que nuestras partes interesadas puedan escucharnos y relacionarse con nosotros, incluso a través de redes sociales y plataformas digitales. Reconocemos que esto requiere que nos comuniquemos de manera responsable y estamos totalmente comprometidos a hacerlo.

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Mantenimiento de la integridad financiera

Estamos comprometidos con la integridad de las actividades financieras de Sanofi para cumplir nuestro propósito, garantizando nuestro papel como socio de confianza para atender las necesidades de salud pública y ampliar la innovación sanitaria. La integridad financiera es vital para proteger a los pacientes a los que prestamos servicio, así como a nuestros empleados, partes interesadas y mercados financieros.

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Comercialización de productos y servicios

Cómo maximizamos Oportunidades

Al buscar un enfoque de comercialización que impulse recursos vitales para satisfacer las necesidades sanitarias desatendidas, mejorar la investigación y el desarrollo, fortalecer la resiliencia de la cadena de suministro y ampliar el acceso al bienestar actual y futuro de los pacientes.
Al trabajar con diversas partes interesadas para comercializar los mejores productos y servicios posibles, de modo que maximicemos los beneficios para los pacientes.

Cómo minimizamos Riesgos

Adoptamos un enfoque comercial para nuevos productos que se basa en nuestros Principios de acceso global y de fijación de precios, que tienen en cuenta cuatro criterios:
- valor añadido general de los productos
- disponibilidad o previsión de disponibilidad de tratamientos similares
- capacidad de los países para permitirse nuevos medicamentos
- factores únicos específicos del medicamento o vacuna en el momento del lanzamiento
Nos esforzamos por lograr un acceso rápido, amplio y equitativo a nuestros productos y servicios, independientemente de la capacidad de pago de una persona.
Somos transparentes en nuestro enfoque de comercialización, incluso en áreas como la información que proporcionamos sobre nuestros productos y los estados de la enfermedad a los que afectan, los datos que recopilamos y nuestro suministro de productos.
Promocionamos nuestros productos y servicios de forma ética, con integridad y de conformidad con las leyes y normativas aplicables. Diseñamos las comunicaciones sobre nuestros productos y servicios para que sean precisas, equilibradas y no engañosas

Conservación del equilibrio entre beneficios y riesgos

Sanofi se compromete a realizar una comunicación transparente sobre sus productos, a la vez que garantiza que la información sobre la eficacia, el perfil de seguridad y los servicios se actualicen de forma rutinaria.

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Aceleración de la investigación y el desarrollo con integridad científica

En Sanofi, nos comprometemos a llevar a cabo nuestras actividades de investigación y desarrollo con integridad y a proporcionar información relevante de forma transparente para facilitar el uso adecuado de nuestros productos.

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Mantenimiento de las buenas prácticas operativas

En Sanofi fabricamos y distribuimos productos de la más alta calidad en todo el mundo para mejorar la vida de las personas.

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Transformación de la medicina a través de la salud digital

Sanofi está aprovechando la tecnología para transformar la práctica de la medicina y crear un entorno seguro y ético para las soluciones digitales.

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Contratación de socios comerciales

En Sanofi, nos relacionamos con una variedad de socios comerciales de los que esperamos que mantengan los más altos estándares éticos.

Nuestro compromiso con socios comerciales, incluidos proveedores, clientes e intermediarios de ventas y marketing externos, las alianzas estratégicas y las empresas conjuntas, se basa en la confianza y es crucial para nuestro trabajo, lo que permite que Sanofi pueda lograr su propósito. También puede presentar diversos riesgos para nuestras operaciones, finanzas y reputación, especialmente cuando un socio comercial no se adhiere al Código de conducta de Sanofi.

Cómo maximizamos Oportunidades

Al interactuar únicamente con proveedores que se adhieren a nuestro Código de conducta, fortalecemos nuestro rendimiento, mitigamos las posibles interrupciones y fomentamos un ecosistema de salud ética que beneficia a los pacientes.
Al apoyar a los empleados de Sanofi para que puedan colaborar con confianza con nuestros socios comerciales y comprender los valores y estándares de conducta compartidos.
Al fomentar el éxito de las pequeñas y medianas empresas asociadas que comparten nuestros valores y estándares de conducta, apoyando su crecimiento junto con Sanofi.
Al aceptar socios comerciales tan diversos como los pacientes y las comunidades a las que servimos, fomentando un ecosistema de salud equitativo e inclusivo que apoye el crecimiento y la creatividad de Sanofi.
Al coordinarnos con nuestros pares compañeros de la industria y asociaciones comerciales para fortalecer los principios éticos entre los socios comerciales compartidos, fomentamos estándares más altos en todo nuestro sector comercial.

Cómo minimizamos Riesgos

Nos relacionamos con socios comerciales en función de criterios objetivos, incluida la competencia demostrada y un historial de integridad coherente con nuestro Código de conducta, a la vez que garantizamos prácticas de adquisición justas y no discriminatorias.
Antes de su selección, llevamos a cabo la diligencia debida basada en el riesgo de nuestros socios comerciales.
Esperamos que todos los socios comerciales cumplan con todas las leyes y normativas aplicables y cumplan con el Código de conducta de Sanofi, incluido el mantenimiento de políticas y procedimientos adecuados para su función como socios de Sanofi. Además, esperamos que nuestros proveedores se adhieran a nuestro Código de conducta para proveedores.
Utilizamos controles que incluyen supervisión, formación, auditoría y otras evaluaciones periódicas para ayudar a detectar, prevenir y remediar actividades no conformes reales o potenciales por parte de nuestros socios comerciales.
Comunicamos a nuestros socios comerciales nuestros requisitos, a los que esperamos que se adhieran.
Llevamos a cabo una colaboración interfuncional en todo Sanofi en la gestión del ciclo de vida de nuestros socios comerciales.
Permitimos a nuestros socios comerciales, cuando se enfrentan a una posible situación de incumplimiento en relación con los negocios de Sanofi, informar de ello a través de la línea de ayuda Speak-Up.

Compromiso con la sociedad

Nuestro enfoque del impacto social consiste en reforzar, reafirmar y amplificar nuestro compromiso con la sociedad y las comunidades a las que prestamos servicio. Nuestro impacto social es posible gracias a tres esfuerzos:

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Interacción con las partes interesadas

Sanofi se compromete a mantener el enfoque en el paciente, así como a actuar con integridad, respeto, intención legítima, transparencia y responsabilidad al interactuar con las partes interesadas.

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Competir de forma libre y justa

Sanofi se esfuerza por ofrecer mejores resultados para los pacientes, las comunidades y las partes interesadas proporcionando tratamientos innovadores en el momento adecuado y por las razones correctas. Apoyamos la igualdad de condiciones en la que las empresas persigan libre y equitativamente los milagros de la ciencia sin ventajas indebidas.

Sanofi apoya las leyes que promueven una competencia y unas prácticas comerciales equitativas, así como un ecosistema vital de innovación. Cumplimos con todas estas leyes dondequiera que hagamos negocios y nunca logramos una ventaja competitiva a través de prácticas comerciales poco éticas o ilegales. Esto incluye nuestro compromiso de no involucrarnos nunca, ni parecer que nos involucramos, en el menosprecio de nuestros competidores, la imposición de restricciones a proveedores o clientes, o el abuso de una posición dominante en el mercado a través de un acuerdo indebido o cualquier tipo de connivencia con los competidores.

Cómo maximizamos Oportunidades

Al competir de forma libre y equitativa, Sanofi defiende la innovación, impulsa la calidad y amplía las opciones para los pacientes, mejorando los resultados sanitarios y cumpliendo las expectativas de nuestras partes interesadas y de la sociedad en su conjunto.
Al apoyar y defender la igualdad de condiciones, Sanofi contribuye a que los mejores tratamientos lleguen a los pacientes que los necesitan, al tiempo que apoya la sostenibilidad de nuestra industria.
Al defender y proteger los derechos de propiedad intelectual que son vitales para mantener un ecosistema que recompensa la inversión en innovación. Sanofi también reconoce que cualquier posición dominante en el mercado que resulte de dichos derechos será respetada por las autoridades sanitarias facilitando el acceso de los pacientes.
Al asociarnos con diversas partes interesadas, así como con nuestros socios de asociaciones comerciales y organizadores de conferencias para defender la competencia libre y justa.

Cómo minimizamos Riesgos

Confiamos en una sólida red de expertos en todo el mundo para garantizar el cumplimiento de todas las leyes y normativas que defienden la competencia libre y equitativa, y aplicamos nuestros principios éticos donde las leyes pueden no ser suficientes para apoyar la igualdad de condiciones.
Prohibimos a nuestros empleados y socios comerciales que lleven a cabo actividades con nuestros competidores, proveedores o clientes que puedan dar lugar a que Sanofi obtenga una ventaja indebida.

Protección de la privacidad de los datos y protección de la información

Sanofi está comprometida con la privacidad de los datos y la seguridad de la información en todos los niveles de nuestra organización para el beneficio de los pacientes, nuestros empleados y las partes interesadas, y para garantizar el pleno cumplimiento de las obligaciones reglamentarias.

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Erradicación del soborno y la corrupción

Sanofi no tolera ninguna forma de soborno o abuso de poder para beneficio personal, tanto entre nuestros empleados como entre los socios comerciales, así como entre las partes interesadas implicadas en perseguir los milagros de la ciencia para mejorar la vida de los pacientes.

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Uso de redes sociales y comunicación responsable

En Sanofi, nos aseguramos de que nuestras partes interesadas puedan escucharnos y relacionarse con nosotros, incluso a través de redes sociales y plataformas digitales. Reconocemos que esto requiere que nos comuniquemos de manera responsable y estamos totalmente comprometidos a hacerlo.

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Mantenimiento de la integridad financiera

Estamos comprometidos con la integridad de las actividades financieras de Sanofi para cumplir nuestro propósito, garantizando nuestro papel como socio de confianza para atender las necesidades de salud pública y ampliar la innovación sanitaria. La integridad financiera es vital para proteger a los pacientes a los que prestamos servicio, así como a nuestros empleados, partes interesadas y mercados financieros.

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Erradicación del soborno y la corrupción

Sanofi no tolera ninguna forma de soborno o abuso de poder para beneficio personal, tanto entre nuestros empleados como entre los socios comerciales, así como entre las partes interesadas implicadas en perseguir los milagros de la ciencia para mejorar la vida de los pacientes.

Dichos actos de soborno y corrupción incluyen proporcionar (o recibir) cualquier cosa de valor a (o de) cualquier persona con el fin de influir en cualquier comportamiento o decisión, especialmente profesionales sanitarios, organizaciones de pacientes, funcionarios gubernamentales y organizaciones estatales. La corrupción perjudica a los pacientes, erosiona la confianza en la atención sanitaria y puede limitar la inversión en medicamentos. La corrupción también fomenta las desigualdades sanitarias y disuade el desarrollo económico, los derechos humanos y la sostenibilidad medioambiental. Nuestra intolerancia a cualquier tipo de corrupción impulsa a Sanofi a cultivar una sólida cultura de integridad. También nos motiva a luchar contra la corrupción fuera de nuestra organización dondequiera que pueda obstaculizar nuestro propósito.

Cómo maximizamos Oportunidades

Al prevenir el soborno y la corrupción, tanto dentro de Sanofi como en todos los que están en contacto con nuestro sector, esto le permite a la empresa cumplir con su propósito y garantizar la sostenibilidad de nuestra industria al defender la innovación, impulsar la alta calidad de los productos y servicios, y salvaguardar los recursos públicos y privados para mejorar los resultados sanitarios y satisfacer las expectativas de la sociedad.
Al demostrar nuestra fiabilidad a los pacientes y a nuestras partes interesadas mediante nuestro compromiso de prevenir el soborno y la corrupción internamente y nuestra determinación de combatirlos externamente.
Al capacitar a nuestro personal para identificar, evaluar y mitigar de forma proactiva los posibles riesgos de soborno y corrupción, además de para priorizar nuestros recursos para gestionarlos.
Al participar en iniciativas conjuntas o multipartitas en toda la industria biofarmacéutica, así como en asociación con pacientes, profesionales sanitarios, la sociedad civil y organizaciones multilaterales para luchar contra la corrupción y fortalecer la resiliencia de los sistemas sanitarios.

Cómo minimizamos Riesgos

Prohibimos a nuestros empleados o socios comerciales participar en cualquier acto o acto percibido de soborno y corrupción. Les exigimos que informen de cualquier posible acto de soborno y corrupción mientras capacitamos de forma rutinaria a nuestros empleados para ayudar a identificar y prevenir dichos actos.
Prohibimos los pagos de facilitación, incluso cuando lo permita la ley.
Prohibimos a los empleados dar o recibir regalos de terceros.
Protegemos los procesos y eliminamos las barreras para que un empleado o socio comercial pueda plantear e informar de cualquier inquietud que pudiera tener en materia de sobornos o corrupción de forma confidencial a salvo de represalias.
Apoyamos una sólida función de ética y cumplimiento que puede ejecutar sus responsabilidades de forma independiente y tiene acceso directo al liderazgo ejecutivo.
Utilizamos a nuestros avezados expertos con experiencia en todo el mundo para garantizar el cumplimiento de todas las leyes y normativas antisoborno y anticorrupción, así como para aplicar nuestros principios éticos cuando las leyes no cumplan los más altos estándares de integridad empresarial.
Llevamos a cabo la debida diligencia anticorrupción basada en el riesgo de nuestros socios comerciales, incluidos proveedores, clientes y terceros intermediarios de ventas y marketing, antes de contratarlos y periódicamente durante nuestra asociación. Cualquier posible problema planteado a través de esta supervisión se revisa y evalúa para valorar la necesidad de un plan de mitigación de riesgos, incluido el despido, si es necesario.

Protección de la privacidad de los datos y protección de la información

Sanofi está comprometida con la privacidad de los datos y la seguridad de la información en todos los niveles de nuestra organización para el beneficio de los pacientes, nuestros empleados y las partes interesadas, y para garantizar el pleno cumplimiento de las obligaciones reglamentarias.

Más información
Competir de forma libre y justa

Sanofi se esfuerza por ofrecer mejores resultados para los pacientes, las comunidades y las partes interesadas proporcionando tratamientos innovadores en el momento adecuado y por las razones correctas. Apoyamos la igualdad de condiciones en la que las empresas persigan libre y equitativamente los milagros de la ciencia sin ventajas indebidas.

Más información
Uso de redes sociales y comunicación responsable

En Sanofi, nos aseguramos de que nuestras partes interesadas puedan escucharnos y relacionarse con nosotros, incluso a través de redes sociales y plataformas digitales. Reconocemos que esto requiere que nos comuniquemos de manera responsable y estamos totalmente comprometidos a hacerlo.

Más información
Mantenimiento de la integridad financiera

Estamos comprometidos con la integridad de las actividades financieras de Sanofi para cumplir nuestro propósito, garantizando nuestro papel como socio de confianza para atender las necesidades de salud pública y ampliar la innovación sanitaria. La integridad financiera es vital para proteger a los pacientes a los que prestamos servicio, así como a nuestros empleados, partes interesadas y mercados financieros.

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Protección del medioambiente

El cambio climático es uno de los desafíos más apremiantes de nuestro tiempo. El éxito inmediato y a largo plazo de Sanofi requiere un liderazgo decisivo para proteger nuestro planeta y el entorno natural de aire, tierra y agua del que depende la humanidad. En Sanofi, nuestra dedicación a mejorar la vida de las personas va más allá de las innovaciones en la atención sanitaria. Como organización global, también tenemos la gran responsabilidad de adoptar medidas que mitiguen las consecuencias del cambio climático en la salud humana actual y de las generaciones futuras, como la escasez de alimentos y agua, la reducción de la calidad del aire y las condiciones que favorecen la propagación de enfermedades y alergias. Estas acciones incluyen minimizar el impacto medioambiental de nuestros productos y actividades, así como apoyar a otros en iniciativas similares. También estamos reforzando nuestra propia resiliencia frente a los cambios medioambientales.

Cómo maximizamos Oportunidades

Al alinear cada decisión que tomamos con las expectativas de los pacientes del mundo, nuestros empleados y partes interesadas, incluidos inversores y gobiernos, para proteger el medio ambiente.
Al construir el camino hacia la neutralidad de carbono para 2030 y reducir al máximo las emisiones en toda nuestra cadena de valor para 2045, con el fin de compensar finalmente lo que no puede reducirse, contribuiremos a limitar el calentamiento global a 1,5 °C.
Al limitar nuestra huella medioambiental y adoptar soluciones circulares que conserven energía y reduzcan los residuos, apoyamos la conservación y sostenibilidad de los limitados recursos de aire, tierra y agua de nuestro planeta.
Al mejorar el perfil medioambiental de nuestros productos y servicios, garantizar su sostenibilidad a medida que el mundo se moviliza para abordar el cambio climático y animar a otros dentro de nuestro sector a llevar a cabo acciones similares.
Al reducir el impacto negativo del cambio climático en la salud humana, apoyar la prevención de la muerte prematura, las enfermedades relacionadas con la contaminación del aire, como las infecciones respiratorias, las enfermedades cardíacas y los cánceres de pulmón; el consumo o el contacto con agua contaminada que causa enfermedades gastrointestinales y alergias; así como los resultados sanitarios sensibles al clima, como los fenómenos de calor extremo, las inundaciones, las sequías y los incendios.
Al apoyar y desarrollar a los empleados y socios comerciales que se preocupan y actúan por el bienestar del planeta y servir como una empresa con principios medioambientales de vanguardia.
Al evaluar las oportunidades relacionadas con el cambio climático para nuestro negocio, con el fin de desarrollar estrategias sólidas que desbloqueen las posibilidades de transición.

Cómo minimizamos Riesgos

Priorizamos la toma de decisiones respetuosa con el medio ambiente en todos los niveles de la organización e incentivamos los comportamientos que dan preferencia a la protección del medio ambiente.
Evitamos la contaminación y los daños al medio ambiente mediante la aplicación de políticas y prácticas que reflejen nuestros valores como empresa responsable con el medio ambiente.
Prevenimos las enfermedades asociadas a la contaminación medioambiental mediante acciones dentro y fuera de Sanofi que tienen un impacto positivo en la sociedad y nuestras comunidades diversas.
Tomamos decisiones que priorizan nuestros valores de protección medioambiental y sostenibilidad.
Reducimos el riesgo reputacional y la pérdida de confianza de las partes interesadas al tener un compromiso incuestionable y transparente con el cuidado del medioambiente, que reflejamos en acciones claras y concisas que divulgamos públicamente con información veraz y completa.
Priorizamos la protección medioambiental en la selección de nuestros socios comerciales.
Evaluamos los riesgos relacionados con el cambio climático en nuestras operaciones y nuestra cadena de valor, para desarrollar estrategias de mitigación sólidas.

Compromiso con la sociedad

Nuestro enfoque del impacto social consiste en reforzar, reafirmar y amplificar nuestro compromiso con la sociedad y las comunidades a las que prestamos servicio. Nuestro impacto social es posible gracias a tres esfuerzos:

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Compromiso con la sociedad

Nuestro enfoque del impacto social consiste en reforzar, reafirmar y amplificar nuestro compromiso con la sociedad y las comunidades a las que prestamos servicio. Nuestro impacto social es posible gracias a tres esfuerzos:

Responsabilidad social corporativa, una estrategia para toda la empresa alineada con nuestra estrategia empresarial a largo plazo, diseñada para marcar una diferencia que se pueda escalar y generar un impacto positivo que pueda mantenerse en el tiempo. Cada parte de la organización tiene un papel que desempeñar y contribuye con iniciativas emblemáticas distribuidas por toda la cadena de valor de la empresa, desde Investigación y Desarrollo (R&D) hasta fabricación y operaciones comerciales
Unidad de Salud Global (Global Health Unit, GHU), una empresa sin ánimo de lucro que pone productos esenciales de Sanofi a disposición de los países de renta baja y media y ayuda a los empresarios locales a ampliar su capacidad sanitaria; y
Fundación S: el Colectivo Sanofi, nuestro brazo filantrópico “Think and Do Tank” (“Comité de asesoramiento y acción”) que mejora la vida de las poblaciones vulnerables catalizando soluciones comunitarias en torno al cáncer infantil, la acción climática y la resiliencia sanitaria, las enfermedades tropicales desatendidas y la respuesta a las crisis humanitarias mediante la donación de medicamentos y la oferta de ayuda de emergencia.

Cómo maximizamos Oportunidades

Al reconocer que nuestro propósito incluye un compromiso fundamental con todas nuestras partes interesadas para mejorar la salud de las personas, ofrecer valor a los clientes, invertir en nuestros empleados, tratar de forma justa y ética con nuestros proveedores, apoyar a las comunidades en las que trabajamos y generar valor a largo plazo para los accionistas.
Al aumentar el acceso y la asequibilidad de nuestros productos y servicios, incluso a través de programas para pacientes y otras iniciativas, fortalecemos a las comunidades y sus sistemas sanitarios, especialmente para los más vulnerables.
Al actuar de forma proactiva en favor de los más vulnerables e infrarrepresentados, promovemos soluciones que de otro modo no habrían sido posibles, incluida la investigación de necesidades no cubiertas.
Al capacitar a nuestros empleados para que realicen actividades de voluntariado locales, fortalecemos las comunidades donde vivimos y trabajamos.
Al adherirnos al Pacto Mundial de las Naciones Unidas, nos comprometemos a mantener sus principios de prácticas sostenibles y socialmente responsables, informando públicamente sobre nuestros esfuerzos de implementación desde 2003.

Cómo minimizamos Riesgos

Nos aseguramos de que nuestros compromisos con la sociedad tengan un impacto tangible con una medición adecuada y la presentación de informes públicos.
Valoramos la confianza que la sociedad deposita en Sanofi y tomamos decisiones en todos los niveles de nuestra organización con el objetivo de ganar y preservar esa confianza, incluida la integración de la responsabilidad social corporativa en la trayectoria profesional de nuestros líderes.
Escuchamos a los pacientes, nuestros empleados, socios comerciales y partes interesadas que componen las comunidades en las que operamos para apoyar una toma de decisiones mejorada y ética.
Reconocemos que algunas personas son más vulnerables que otras y que Sanofi tiene la responsabilidad de comprender y satisfacer sus necesidades.
Apoyamos la salud de los pacientes en las diversas comunidades del mundo y no discriminamos a ninguna comunidad por factores geográficos, sociales, políticos o de otro tipo.
No tomamos decisiones para debilitar nuestro desarrollo a largo plazo y nuestra capacidad de cumplir con nuestros compromisos de forma sostenible.

Contratación de socios comerciales

En Sanofi, nos relacionamos con una variedad de socios comerciales de los que esperamos que mantengan los más altos estándares éticos.

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Protección del medioambiente

El cambio climático es uno de los desafíos más apremiantes de nuestro tiempo. El éxito inmediato y a largo plazo de Sanofi requiere un liderazgo decisivo para proteger nuestro planeta y el entorno natural de aire, tierra y agua del que depende la humanidad. En Sanofi, nuestra dedicación a mejorar la vida de las personas va más allá de las innovaciones en la atención sanitaria. Como organización global, también tenemos la gran responsabilidad de adoptar medidas que mitiguen las consecuencias del cambio climático en la salud humana actual y de las generaciones futuras, como la escasez de alimentos y agua, la reducción de la calidad del aire y las condiciones que favorecen la propagación de enfermedades y alergias. Estas acciones incluyen minimizar el impacto medioambiental de nuestros productos y actividades, así como apoyar a otros en iniciativas similares. También estamos reforzando nuestra propia resiliencia frente a los cambios medioambientales.

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Interacción con las partes interesadas

Sanofi se compromete a mantener el enfoque en el paciente, así como a actuar con integridad, respeto, intención legítima, transparencia y responsabilidad al interactuar con las partes interesadas.

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Uso de redes sociales y comunicación responsable

En Sanofi, nos aseguramos de que nuestras partes interesadas puedan escucharnos y relacionarse con nosotros, incluso a través de redes sociales y plataformas digitales. Reconocemos que esto requiere que nos comuniquemos de manera responsable y estamos totalmente comprometidos a hacerlo.

En Sanofi, utilizamos diversos canales de comunicación para apoyar nuestro propósito de hacer avanzar los milagros de la ciencia para mejorar la vida de las personas. Nuestras comunicaciones incluyen redes sociales y otras plataformas digitales públicas. Dichas plataformas pueden incluir cuentas corporativas de Sanofi que destacan nuestras iniciativas, cuentas que proporcionan información científica relacionada con nuestros productos y áreas terapéuticas, cuentas de líderes y portavoces de la empresa, así como cuentas gestionadas por empleados individuales de Sanofi. Nos comprometemos a garantizar que nuestras actividades en estas plataformas se lleven a cabo de forma responsable y en consonancia con los estándares del sector y la normativa aplicable, incluida la garantía de buenas prácticas promocionales.

El contenido publicado por equipos dedicados y formados en cuentas corporativas refleja nuestros valores y nuestra cultura. La información que proporcionamos es precisa, auténtica y oportuna. Está diseñada para ser accesible y resultar atractiva para diversas partes interesadas y comunidades, a la vez que fomenta la participación y la interacción.

Transformación de la medicina a través de la salud digital

Cómo maximizamos Oportunidades

Cómo minimizamos Riesgos

Comercialización de productos y servicios

Conservación del equilibrio entre beneficios y riesgos

Aceleración de la investigación y el desarrollo con integridad científica

Mantenimiento de las buenas prácticas operativas

Defensa de la diversidad, la equidad y la inclusión

Cómo maximizamos Oportunidades

Cómo minimizamos Riesgos

Respeto por las personas, fomento de la seguridad y el bienestar psicológicos

Respeto por las personas, fomento de la seguridad y el bienestar psicológicos

Cómo maximizamos Oportunidades

Cómo minimizamos Riesgos